Оптимизация бизнес-процессов
• Анализ стратегии развития. • Определение концепции реорганизации структуры компании с целью оптимизации системы ее функционирования. • Описание бизнес-процесса «as is» (как есть). • Создание оптимальной структуры бизнес-процессов «to be» (как должно быть). • Разработка и утверждение положения о бизнес-процессах и положениях о подразделениях на основе бизнес-процесса «to be» (как должно быть).
Подождите
 Обратная связьВаш вопрос*
Поля Имя, E-mail и Ваш вопрос обязательны к заполнению.
|